La inseguridad laboral y el compromiso organizacional en una muestra de empleados de pequeñas y medianas empresas (pymes) en el suroeste de Puerto Rico / (Registro nro. 295891)

Detalles MARC
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003 - CONTROL NUMBER IDENTIFIER
control field PUCPR
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fixed length control field 150430e2018 pr a fq d 00 0 spa d
040 ## - CATALOGING SOURCE
Original cataloging agency PUCPR
Language of cataloging spa
Description conventions rda
Transcribing agency PUCPR
Modifying agency PUCPR
041 ## - LANGUAGE CODE
Source of code spa
049 ## - Local Holdings
Holding library evl
082 ## - DEWEY DECIMAL CLASSIFICATION NUMBER
Edition number 23
Classification number T 331.2596
Item number N392i CD
092 0# - LOCALLY ASSIGNED DEWEY CALL NUMBER (OCLC)
Edition number 23
Classification number T 331.2596
Item number N392i CD
100 1# - MAIN ENTRY--PERSONAL NAME
Personal name Negrón de Jesús, Jenitza
9 (RLIN) 298096
245 13 -
Title La inseguridad laboral y el compromiso organizacional en una muestra de empleados de pequeñas y medianas empresas (pymes) en el suroeste de Puerto Rico /
Medium [electronic resource]
Statement of responsibility, etc. Jenitza Negrón de Jesús.
260 ## - PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC.
Date of publication, distribution, etc. 2018.
300 ## - PHYSICAL DESCRIPTION
Extent 1 disco de computadora (viii, 123 hojas) :
Other physical details tablas ;
Dimensions 4¾ pulgadas (11.5 centímetros)
336 ## - CONTENT TYPE
Source rdacontent
Content type code txt
Content type term texto
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Source rdamedia
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Media type term computer
338 ## - Carrier Type
Source rdacarrier
Carrier type code cd
Carrier type term computer disc
502 ## - DISSERTATION NOTE
Dissertation note Tesis (Doctorado en Filosofía con especialización en Psicología Industrial/Organizacional) -- Pontificia Universidad Católica de Puerto Rico, 2018.
504 ## - BIBLIOGRAPHY, ETC. NOTE
Bibliography, etc. note Referencias bibliográficas: hojas 86-94.
520 3# - SUMMARY, ETC.
Summary, etc. Las empresas se han dedicado a buscar alternativas para enfrentar el problema del compromiso organizacional pero no proveen seguridad laboral por medio de sus políticas de empleo (Arce, Sánchez & Ramírez, 2016). La inseguridad puede verse reflejada en las actitudes negativas que los empleados toman frente a la organización, como la falta de compromiso organizacional (Mejía y Mendoza, 2010). El objetivo de este estudio fue comparar la inseguridad laboral y el compromiso organizacional de empleados de pequeñas y medianas empresas (PYMES) y el tiempo de operación en el mercado del área suroeste de Puerto Rico. El estudio se enmarcó en la teoría multidimensional de Meyer y Allen (1991) sobre el compromiso organizacional y la teoría de inseguridad laboral bajo el modelo cognitivo de Mohr (2000). La muestra fue una no probabilística, por disponibilidad y estuvo constituida por 107 participantes que laboran para empresas PYMES de la Región Suroeste de Puerto Rico. Los resultados revelaron que no existen diferencias significativas entre las variables estudiadas. Sin embargo, la edad, el tiempo laborando, el tipo de contrato y el compromiso organizacional afectivo contribuyen a pronosticar la inseguridad laboral. Estos resultados son indicativos de que los participantes podrían experimentar el síndrome del sobreviviente ya que estas empresas utilizan métodos informales de contratación y no cuentan con suficiente capital para sobrevivir. Se recomienda el promover estrategias que fomenten el compromiso organizacional y minimicen la percepción de la inseguridad laboral.
538 ## - System Details Note
System details note Disc characteristics : CD-ROM.
System details note System requirements : PC, CD-ROM reader and Adobe Acrobat Reader.
567 ## - METHODOLOGY NOTE
Linkage Metodología: Esta investigación tiene un enfoque cuantitativo de diseño inferencial transversal.
610 27 - SUBJECT ADDED ENTRY--CORPORATE NAME
9 (RLIN) 294920
Corporate name or jurisdiction name as entry element Pontificia Universidad Católica de Puerto Rico
General subdivision Dissertations
Source of heading or term Local
650 #0 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM
9 (RLIN) 145545
Topical term or geographic name entry element Organizational commitment
General subdivision Research
Geographic subdivision Puerto Rico
9 (RLIN) 117525
Topical term or geographic name entry element Job security
General subdivision Research
Geographic subdivision Puerto Rico
710 2# - ADDED ENTRY--CORPORATE NAME
Corporate name or jurisdiction name as entry element Pontificia Universidad Católica de Puerto Rico.
Subordinate unit Colegio de Estudios Graduados en Ciencias de la Conducta y Asuntos de la Comunidad.
9 (RLIN) 294685
942 ## - ADDED ENTRY ELEMENTS (KOHA)
Source of classification or shelving scheme Dewey Decimal Classification
Koha item type Disco
Edition 23
Classification part T 331.2596
Item part N392i CD
Suppress in OPAC no
Existencias
Withdrawn status Lost status Source of classification or shelving scheme Damaged status Not for loan Home library Current library Shelving location Date acquired Source of acquisition Total Checkouts Full call number Barcode Date last seen Price effective from Koha item type
    Dewey Decimal Classification     Biblioteca Encarnación Valdés Biblioteca Encarnación Valdés Colección de PR BEV Tesis 31/03/2021 Colegio de Estudios Graduados PUCPR   T 331.2596 N392i CD 80000002181611 31/03/2021 31/03/2021 Disco
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