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| 050 | 0 | 4 |
_aK3240 _b.B86518 2018 |
| 092 | 0 |
_a323.4 _bB9327S _b2018 |
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| 100 | 1 | _aCentro de Estudios de Derecho, Justicia y Sociedad (Dejusticia) | |
| 240 | 1 | 0 | _aBusiness and Human Rights : Beyond the end of the Beginning. |
| 245 | 1 | 0 |
_aEmpresas y derechos humanos en el siglo XXI : _b la actividad corporativa bajo la lupa, entre las regulaciones internacionales y la acción de la sociedad civil / _cCésar Rodríguez Garavito, editor ; Centro de Estudios de Derecho, Justicia y Sociedad (Dejusticia) ; traducción de Carlos F. Morales de Setién Ravina. |
| 250 | _aPrimera edición. | ||
| 264 | 1 |
_aBuenos Aires : _bSiglo XXI Editores, _c [2018] |
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| 264 | 4 | _c©2018 | |
| 300 |
_a316 pages ; _c23 cm |
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| 336 |
_2rdacontent _atext _btxt |
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| 337 |
_2rdamedia _aunmediated _bn |
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| 338 |
_2rdacarrier _avolume _bnc |
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| 500 | _aTranslation of: Business and Human Rights : Beyond the end of the Beginning, 2017. | ||
| 504 | _aIncludes bibliographical references (pages [289]-309). | ||
| 505 | 0 | _aEmpresas y derechos humanos. Un marco conceptual y un mapa de estrategias regulatorias / César Rodríguez Garavito -- ¿Jerarquía o ecosistema? La regulación de los riesgos relativos a los derechos humanos provenientes de las empresas multinacionales / John Gerard Ruggie -- Empresas y derechos humanos: ¿momento de ir más allá del “presente”? / Surya Deva -- Volver a incluir “los derechos humanos” en los Principios Rectores de Naciones Unidas sobre las Empresas y los Derechos Humanos. Cambiar de marco e incorporar los derechos de participación / Tara J. Melish -- De los Principios Rectores a las organizaciones interpretativas. El desarrollo de un marco para aplicarlos a los conflictos que institucionalizan el activismo de la sociedad civil / Larry Catá Backe -- ¿Un tratado sobre empresas y derechos humanos? Un debate recurrente en un nuevo panorama de gobernanza / Claret Vargas -- Reconducir el poder en el campo de las empresas y los derechos humanos / Chris Jochnick -- Siempre y de todas las formas: garantizar el respeto de los derechos humanos por parte de las empresas / Amol Mehra -- ¿Qué viene ahora para las empresas y los derechos humanos? Un enfoque desde los movimientos sociales / Louis Bickford -- Entorno regulatorio de las empresas y los derechos humanos. Vías en la esfera internacional e ideas sobre las funciones de los grupos de la sociedad civil / Juana Kweitel -- Cometer el delito de ser pobre. La siguiente etapa del debate sobre empresas y derechos humanos / Bonita Meyersfeld -- Conclusiones. El futuro del campo de las empresas y los derechos humanos: una visión ecosistémica / César Rodríguez Garavito. | |
| 520 | _aEn una economía globalizada como la actual, uno de los retos más relevantes en materia de derechos humanos y gobernanza es qué tipo de regulación deben tener las empresas. ¿Cómo cerrar la brecha entre los procesos económicos transnacionales, por un lado, y la regulación de los deberes y las responsabilidades de las compañías y los Estados, por el otro, para proteger, respetar e implementar los derechos humanos y asegurar la responsabilidad de los autores en caso de violaciones? Y además, ¿qué hacer con el contraste entre el plano de los estándares globales trazados por los organismos internacionales y el de los reclamos concretos de activistas y movimientos sociales que litigan ante los tribunales o emprenden campañas y negociaciones para acceder a medicamentos esenciales, proteger tierras de comunidades indígenas o luchar contra el trabajo infantil? La ONU adoptó en 2011 los Principios Rectores: un conjunto de preceptos no vinculantes que buscan establecer una serie de parámetros a escala mundial para que Estados y empresas definan sus políticas, normas y procesos sin vulnerar los derechos de los sujetos. Pero ¿es suficiente este paso? Este libro recoge las voces y debates que se están dando hoy, para trazar un exhaustivo panorama. Así examina el ecosistema de los Principios Rectores (su historia e implementación, sus objetivos, su impacto real en las sociedades, sus implicancias legales, quiénes son las víctimas de abuso y las luchas que se han librado en torno a ellas) para medir logros y limitaciones; pero sobre todo, a partir de la evidencia empírica, para analizar hasta qué punto es necesaria una visión superadora a la actual que permita ir más allá con otro tipo de iniciativas. En un campo cada vez más fértil y controvertido, Empresas y derechos humanos en el siglo XXI resulta un invalorable aporte para comprender un fenómeno de mucha vigencia y de enorme impacto en la vida de las personas, sobre todo de las más vulnerables. | ||
| 650 | 0 | 0 |
_aHuman rights _xEconomic aspects. |
| 650 | 0 |
_aSocial responsibility of business _xLaw and legislation. |
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| 650 | 0 |
_aInternational business enterprises _xLaw and legislation |
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| 650 | 0 | 0 |
_aInternational business enterprises _xMoral and ethical aspects. |
| 650 | 0 | _aBusiness ethics | |
| 650 | 0 | _aCommercial law | |
| 700 | 1 | _aRodríguez Garavito, César A. | |
| 700 | 1 | 0 | _aMorales de Setién Ravina, Carlos, |
| 710 | 2 | _aCentro de Estudios de Derecho, Justicia y Sociedad (Bogotá, Colombia) | |
| 942 |
_2lcc _c29 |
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| 999 |
_c295742 _d295742 |
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