000			02224nam a2200349 a 4500
999			_c260152 _d260152
008			150903s2015 sp 001 0 spa c
017			_aD.L. M 18919-2015
020			_a9788436832563
040			_aSpMaUCTR _bspa _erda
041			_aspa
080			_a316.647.82-055.2:331.5 _22004
080			_a331.1-051-055.2 _22004
245	1	0	_aGénero, salud y trabajo : _baproximaciones desde una perspectiva multidisciplinar / _ccoordinadoras, Eva Cifre Gallego, María Vera Perea, Fulvia Signani.
260			_aMadrid : _bPirámide, _cD.L. 2015.
300			_a280 páginas ; _c23 cm.
336			_btxt
337			_2rdamedia _bn
338			_2rdacarrier _bnc
490			_aPsicología / Pirámide
504			_aIncludes bibliographical references.
505			_aIntroducción -- Parte Primera: Marco general: salud ocupacional y género -- Parte Segunda: factores que afectan a la salud ocupacional considerando el género -- Parte Tercera: Intervención.
505			_a1. El género como fuente de diversidad en salud y trabajo: bases teóricas y conceptuales -- 2. El género como determinante social del trabajo y la salud -- 3. Psicología de la salud y género -- 4. Psicología de la salud ocupacional, emociones y género -- 5. Conflicto trabajo-familia y salud: afectan los mismos factores familiares y laborales a hombres y mujeres? -- 6. Violencia de género en el trabajo -- 7. Conducta económica, género y bienestar subjetivo -- 8. Entornos saludables y género: impacto en género y salud del programa Universidad Saludable -- 9. Happiness mainstreaming: fundamentos teóricos y metodológicos desde la psicología de género, el empoderamiento y la gestión de la diversidad -- 10. Bases normativas para el gender mainstreaming en salud laboral -- 11. Planes de igualdad y salud laboral.
700	1		_aSignani, Fulvia,
700			_aVera Perea, María. _9294566
700	1		_aCifre Gallego, Eva,
082			_a158.72082 _bG326
090			_aHD6060.5.S7 G46 2015
650	0	8	_aSex discrimination in employment.
650	0	8	_aWomen employees _xHealth and hygiene.
650		0	_aGender identity _9101760
942			_c6 _hHD6060.5.S7 G46 2015 _2ddc