| 000 | 01370nam a2200325Ia 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 999 |
_c187920 _d187920 |
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| 003 | OCoLC | ||
| 005 | 20210506062823.0 | ||
| 008 | 970711s1996 mx a b 001 0 spa d | ||
| 020 | _a968880584X | ||
| 040 |
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| 041 | 1 |
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| 090 |
_aHD58.8 _b.F7318 |
||
| 092 |
_a658.406 _bF8731o E |
||
| 100 | 1 |
_aFrench, Wendell L. _998997 |
|
| 240 | 1 | 0 |
_aOrganization development behavioral science interventions for organization improvement. _lSpanish |
| 245 | 1 | 0 |
_aDesarrollo organizacional _baportaciones de las ciencias de la conducta para el mejoramiento de la organización _cWendell L. French, Cecil H. Bell ; traducción Guadalupe Meza Staines ; revisión técnica J. Othón Juárez Hernández. |
| 246 | 3 | 3 | _aAportaciones de las ciencias de la conducta para el mejoramiento de la organización. |
| 246 | 3 | 0 | _aConducta para el mejoramiento de la organización. |
| 246 | 3 | 0 | _aOrganización |
| 260 |
_aMéxico _bPrentice-Hall Hispanoamericana _cc1996. |
||
| 300 |
_axviii, 375 p. _bil. _c23 cm. |
||
| 504 | _aIncludes bibliographical references and index. | ||
| 650 | 0 |
_aOrganizational change _9145543 |
|
| 700 | 1 |
_aBell, Cecil H. _ecoaut. _959475 |
|
| 700 | 1 |
_aJuárez Hernández, J. Othón. _9240646 |
|
| 942 |
_c6 _h658 _2ddc |
||