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Pension plans for small-and mid-sized businesses John B. Wollenberg.
Detalles de publicación: New York John Wiley & Sons 1996-Descripción: p. cmISBN:- 0471133914(cloth : alk. paper)
- 658.3/253 20
- HD7125 .W57 1996
| Imagen de cubierta | Tipo de ítem | Biblioteca actual | Biblioteca de origen | Colección | Ubicación en estantería | Signatura topográfica | Materiales especificados | Info Vol | URL | Copia número | Estado | Notas | Fecha de vencimiento | Código de barras | Reserva de ítems | Prioridad de la cola de reserva de ejemplar | Reservas para cursos | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Libro | Biblioteca Mons. Iñaki Mallona (Arecibo) Colección General ab | 658.3253 W864p (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | mq298118 |
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A CPA specializing in pension and retirement planning engagements clearly explains the laws, regulations and procedures governing the qualification, participation, antidiscrimination and vesting rules that apply to qualified plans. Describes what a nonqualified plan is and when it can be used as an acceptable alternative to qualified plans. Discusses which type of plan(s) best combines needed benefits with manageable costs. Covers such important topics as 401(k) plans, ESOPs, IRAs, SEPs, plan rollovers and integration of benefits with Social Security.
Includes bibliographical references and index.