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    <subfield code="a">Griffin, Ricky W.</subfield>
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    <subfield code="a">Comportamiento organizacional:  </subfield>
    <subfield code="b">administraci&#xF3;n de personas y organizaciones /</subfield>
    <subfield code="c">Ricky W. Griffin, Jean M. Phillips, Stanley M. Gully ; traducci&#xF3;n, Consuelo Garc&#xED;a &#xC1;lvarez ; revisi&#xF3;n t&#xE9;cnica, Gil Armando S&#xE1;nchez Soto.</subfield>
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    <subfield code="a">Decimotercera edici&#xF3;n</subfield>
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    <subfield code="a">M&#xE9;xico :</subfield>
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    <subfield code="a">xxix, 607 pages :</subfield>
    <subfield code="b">illustrations ;</subfield>
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    <subfield code="a">Translation of: Organizational behavior: managing people and organizations, 13th ed. &#xA9;2020.</subfield>
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    <subfield code="a">Includes bibliographical references and indexes.</subfield>
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    <subfield code="a">Parte 1: Introducci&#xF3;n al comportamiento organizacional -- Perspectiva general del comportamiento organizacional -- El entorno din&#xE1;mico de las organizaciones -- Parte 2: Comportamientos y procesos individuales en las organizaciones -- Caracter&#xED;sticas individuales -- Valores, percepciones y reacciones individuales -- Motivaci&#xF3;n del comportamiento -- Motivaci&#xF3;n del comportamiento por medio del trabajo y la compensaci&#xF3;n -- Parte 3: Procesos grupales y sociales en las organizaciones -- Grupos y equipos -- Toma de decisiones y soluci&#xF3;n de problemas -- Comunicaci&#xF3;n -- Negociaci&#xF3;n y manejo de conflictos -- Parte 4: Liderazgo y procesos de influencia en las organizaciones -- Enfoques tradicionales del liderazgo -- Enfoques contempor&#xE1;neos del liderazgo en las organizaciones -- Poder, influencia y pol&#xED;tica -- Parte 5: Procesos y caracter&#xED;sticas organizacionales -- Estructura y dise&#xF1;o organizacionales -- Cultura organizacional -- Cambio organizacional y administraci&#xF3;n del cambio.</subfield>
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    <subfield code="a">"Incluye un modelo de aprendizaje integrado que muestra la forma en que los temas del libro se relacionan entre s&#xED;. Propicia que los estudiantes tengan m&#xE1;s &#xE9;xito en su vida y desarrollo profesional, al ayudarle a comprenderse a s&#xED; mismo, a las organizaciones y el papel del comportamiento organizacional en el &#xE9;xito de su carrera. Alenta su comprensi&#xF3;n y capacidad para aplicar el conocimiento sobre el comportamiento individual y grupal en las organizaciones y apreciar la forma en que opera el sistema organizacional." --From publisher's website.</subfield>
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    <subfield code="a">Organizational behavior</subfield>
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    <subfield code="a">Phillips, Jean M.</subfield>
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