Conocimiento del biofeedback y disposición a su uso como diseño de adiestramiento del personal en el área laboral en una muestra de estudiantes y facultativos a nivel graduado de cinco universidades de Puerto Rico Wandy San Miguel.
Detalles de publicación: 2015Descripción: xvi, 232 hojas tablas 29 cmTema(s): Nota de disertación: Tesis ( Doctora en Psicología Industrial y Organizacional )-- Pontificia Universidad Católica de Puerto Rico, 2015. Tema: Este estudio persiguió el propósito de determinar el grado de conocimiento del biofeedback y la disposición a su uso como diseño de adiestramiento en el área laboral.El marco teórico partió de la Teoría de Conocimiento Clásico de Pavlov(1927) y el Conocimiento Operante de Skinner (1990).La muestra fue por disponibilidad.| Imagen de cubierta | Tipo de ítem | Biblioteca actual | Biblioteca de origen | Colección | Ubicación en estantería | Signatura topográfica | Materiales especificados | Info Vol | URL | Copia número | Estado | Notas | Fecha de vencimiento | Código de barras | Reserva de ítems | Prioridad de la cola de reserva de ejemplar | Reservas para cursos | |
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| Libro | Biblioteca Encarnación Valdés Colección de PR BEV Tesis | T615.8514 S2279c (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | 80000002559345 |
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Tesis ( Doctora en Psicología Industrial y Organizacional )-- Pontificia Universidad Católica de Puerto Rico, 2015.
Bibliografía : hojas 155-186.
Este estudio persiguió el propósito de determinar el grado de conocimiento del biofeedback y la disposición a su uso como diseño de adiestramiento en el área laboral.El marco teórico partió de la Teoría de Conocimiento Clásico de Pavlov(1927) y el Conocimiento Operante de Skinner (1990).La muestra fue por disponibilidad.
Diseño de la investigación : Cuantitativa , exploratoria con diseño transversal.